Устав ооо образование

Образец устава ООО 2018 года

Устав ООО с одним учредителем в 2018 году

Данный образец устава ООО, который можно скачать (за небольшую плату), включает в себя следующие изменения:

  • изменения от 01 сентября 2014 года. С 1 сентября 2014 года вступили в силу изменения в гл. 4 ч. 1 ГК РФ, затронувшие в том числе и общества с ограниченной ответственностью (99-ФЗ), для данного устава — в части места нахождения и адреса ООО.
  • Изменения от 30.03.2015 года (67-ФЗ), в части нотариального удостоверения сделок по отчуждению долей в ООО.
  • Изменения от 01.01.17 года (343-ФЗ), в части регулирования крупных сделок.

На данный момент наш устав полностью актуален.

Наш образец устава был составлен для варианта ООО с одним единоличным исполнительным органом. Хотя с 1 сентября 2014 года для ООО появилась возможность включить в устав и ЕГРЮЛ нескольких лиц с функциями ЕИО. Устав с несколькими директорами также можете скачать на Регфоруме.

Этот устав подходит и для случая с одним учредителем в ООО, и с двумя, и с любым их количеством. Поскольку с 1 июля 2010 года участники в уставе не указываются (312-ФЗ), то, по сути, исчезло и само понятие устава для одного, двух, или большего количества учредителей.

Устав ООО с двумя учредителеми в 2018 году

Как уже было сказано наш образец устава для ООО может использоваться и с двумя учредителями. В нем предусмотрено несколько вариантов норм по подтверждению принятия решения участниками общего собрания. По умолчанию, это нотариальное удостоверение протокола собрания (ст. 67.3 ГК РФ). Однако для ООО Законом предусмотрены варианты, с помощью которых временных и денежных затрат на нотариальное удостоверение факта принятия решений на собраниях участников можно избежать. Итак, варианты формулировок:

  • Протокол подписывают все участники (не очень удобно, особенно если их больше десяти).
  • Протокол подписывают Председатель и Секретарь собрания (по-моему, самый оптимальный вариант).
  • Аудио- и видеозапись проведения собрания (на любителя).

Приобретая и скачивая данный пример устава ООО, обратите ваше внимание на то, что с 1 сентября 2014 года также можно не вносить в устав адрес вашей фирмы. Достаточно указать место нахождения. Место нахождения — это населенный пункт, или иное административно-территориальное образование. Например: город Москва. А сам адрес юридического лица будет необходимо внести в ЕГРЮЛ. И при смене адреса, можно будет, не меняя при этом устав, вносить изменения в ЕГРЮЛ посредством формы Р14001 (можете скачать образец). Но это только для случая смены адреса в пределах одного города, и при этом в вашем уставе адреса уже нет.

Типовой устав ООО, возможно, когда-нибудь появится. В силу закон о таких уставах уже вступил в силу, однако сами уставы пока в разработке Минэкономразвития. Но и после появления типовых уставов вполне можно будет использовать наш образец устава ООО.

Также рекомендую ознакомиться с подробной информацией о регистрации ООО и альтернативными образцами устава с одним и двумя учредителями.

В данный устав внесены изменения о регулировании крупных сделок — теперь по умолчанию дана отсылка к ст. 46 Федерального закона «Об ООО». При желании, можно эти параметры корректировать.

Как правильно оформить в уставе ООО наличие коммерческого директора?

Добрый день! Как оформить устав ООО? Совсем недавно, налоговая зарегистрировала наше ООО, в котором по уставу (сделанному самостоятельно) в разделе управление в обществе не было ничего сказано о коммерческом директоре. В заявлении на регистрацию мы указали двух лиц с правом без доверенности действовать от имени общества (ген. директор и коммерческий директор). При получении расчетного счета, нам указали, что это ошибка и информацию о ком. директоре необходимо внести в устав. Мы переделали устав и в разделе исполнительный орган указали через запятую ген. директор и ком. директор. В результате, нотариус нам отказал в заверении заявления о внесении изменений в учредительные документы, ссылаясь на статью 40 закона об ООО, в котором сказано, что этот орган должен быть единоличным. Подскажите как нам правильно оформить ком. директора в уставе? Мы бы хотели, чтобы устав соответствовал выписке, в которой ком. директор присутствует.

Ответы юристов (2)

Здравствуйте, уважаемый Михаил!

Единственное, что мне приходит в голову — это реорганизация ООО в ЗАО. Но такая процедура потребует, чтобы у вас было более 50 учредителей.

В соответствии со ст. 32 Закона об ООО высшим органом общества с ограниченной ответственностью является общее собрание его участников.

Уставом общества может быть предусмотрено образование совета директоров (наблюдательного совета) общества.

Порядок образования и деятельности совета директоров (наблюдательного совета) общества, а также порядок прекращения полномочий членов совета директоров (наблюдательного совета) общества и компетенция председателя совета директоров (наблюдательного совета) общества определяются уставом общества.

Руководство текущей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительным органом общества или единоличным исполнительным органом общества и коллегиальным исполнительным органом общества.

То есть коллегиальный орган создается наряду с единоличным исполнительным органом.

В соответствии со ст. 281 ТК РФ на членов коллегиального исполнительного органа ООО, заключивших трудовой договор, могут распространяться особенности регулирования труда, установленные главой 43 ТК РФ для руководителя организации, если это предусмотрено учредительными документами общества. Трудовой договор заключается с членами коллегиального исполнительного органа по аналогии с заключением трудового договора с руководителем организации, и подписывается лицом, уполномоченным общим собранием участников ООО.

То есть, если Вашим уставом предусмотрено создание коллегиального исполнительного органа, то Вы впрве заключить трудовой договор с коммерческим директором как с руководителем орг.

Согласно ст. 273 ТК РФ руководитель организации — физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда:

руководитель организации является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества;

управление организацией осуществляется по договору с другой организацией (управляющей организацией) или индивидуальным предпринимателем (управляющим).

В соответствии со ст.274 и ст.275 ТК РФ права и обязанности руководителя организации в области трудовых отношений определяются настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами организации, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или учредительными документами организации могут быть установлены процедуры, предшествующие заключению трудового договора с руководителем организации (проведение конкурса, избрание или назначение на должность и другое).

То есть, если Ваш устав содержит порядок создания коллегиального органа, то Вам следует провести соответствующие процедуры и заключить Договор с ком. директором.

Если коллегиальный исполнительный орган учредительными документами не предусмотрен, лица, занимающие указанные должности, являются обычными работниками и трудовые договоры заключаются с ними в обычном порядке.

Действующее трудовое законодательство не содержит ограничения работодателя на введение в штатное расписание таких должностей, как коммерческий директор, финансовый директор.

Формирование штатного расписания в организации и определение наименования должностей осуществляется работодателем с учетом требований ст. 57 ТК РФ.

То есть, Вы вправе ввести в штатное расписание должность коммерческого директора и соответственно заключить с данным лицом трудовой договор.

В таком случае Трудовой договор с коммерческим директором заключается как с наемным работником по общеустановленным нормам главы 11 ТК РФ .

Смогу проконсультировать по порядку оформления трудовых отношений с коммерческим директором в Чате или по скайпу.С уважением Ф. Тамара

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Устав ООО совет директоров

Про Устав ООО и совет директоров. Можно сделать два директора в ООО и внести в их реестр?

Чтобы у них были одинаковые права прописать это Уставе или выдать им бессрочные доверенности?

Как лучше сделать — как их обозвать и как сделать чтобы были с одинаковыми правами и не могли друг друга убрать.

Ответы юристов (6)

Смотрим: ст.12 ФЗ «Об ООО», в уставе не предусмотрено обязательное отражение сведений об участниках-физических лицах и размере их долей. Но вы можете указать данную информацию в разделе «Сведения об участниках», а в разделе «Прибыль общества» Вы отражаете порядок ее распределения между участниками соответственно в равных долях. Обращаю внимание, что согласно закона, учредители общества заключают в письменной форме договор об учреждении общества, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по учреждению общества, размер уставного капитала общества, размер и номинальную стоимость доли каждого из учредителей общества, а также размер, порядок и сроки оплаты таких долей в уставном капитале общества. Договор об учреждении общества не является учредительным документом общества.

Директор — смотрим ст. 41 Коллегиальный исполнительный орган общества 1. Если уставом общества предусмотрено образование наряду с единоличным исполнительным органом общества также коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции и других), такой орган избирается общим собранием участников общества в количестве и на срок, которые определены уставом общества. Уставом общества может быть предусмотрено отнесение вопросов образования коллегиального исполнительного органа общества и досрочного прекращения его полномочий к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества.(в ред. Федерального закона от 30.12.2008 N 312-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции) Членом коллегиального исполнительного органа общества может быть только физическое лицо, которое может не являться участником общества. Коллегиальный исполнительный орган общества осуществляет полномочия, отнесенные уставом общества к его компетенции. Функции председателя коллегиального исполнительного органа общества выполняет лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа общества, за исключением случая, если полномочия единоличного исполнительного органа общества переданы управляющему. 2. Порядок деятельности коллегиального исполнительного органа общества и принятия им решений устанавливается уставом общества и внутренними документами общества. Статья 42. Передача полномочий единоличного исполнительного органа общества управляющему(в ред. Федерального закона от 30.12.2008 N 312-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции) 1. Общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему. 2. Общество, передавшее полномочия единоличного исполнительного органа управляющему, осуществляет гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через управляющего, действующего в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом общества. 3. Договор с управляющим подписывается от имени общества лицом, председательствовавшим на общем собрании участников общества, утвердившем условия договора с управляющим, или участником общества, уполномоченным решением общего собрания участников общества, либо, если решение этих вопросов отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества, председателем совета директоров (наблюдательного совета) общества или лицом, уполномоченным решением совета директоров (наблюдательного совета) общества.

Есть вопрос к юристу?

Здравствуйте Катерина, согласно Закону «Об обществах с ограниченной ответственностью» в Обществе могут быть коллегиальный орган — собрание участников и единоличный исполнительный орган — Генеральный директор. не зря он называется единоличным.

Поэтому поддержу коллегу и скажу, что в Уставе лучше так и прописать как в Законе. Два директора не смогут управлять хозяйственной деятельностью одного Общества в соответствии с законами и нести полную (именно полную) ответственность.

Чтобы у них были одинаковые права прописать это Уставе или выдать им бессрочные доверенности?

К ответам коллег добавлю, что единоличный исполнительный орган действует без доверенности.

В вашей ситуации предлагаю в уставе прописать возможность образования в Обществе коллегиального исполнительного органа, создать этот орган, но при этом в качестве генерального директора назначить только одного из двух, который и будет в ЕГРЮЛ указан в качестве лица, действующего от лица общества без доверенности.

Здравствуйте. Как вариант одного можно назначить директором, а 2го гл.бухгалтером. Права конечно не равные, но гл.буха уволить сложнее, чем обычного работника.

Добрый день, Катерина!

В настоящее время действующим законодательством не предусмотрено наличие в ООО одновременно двух лиц с полномочиями единоличного исполнительного органа, т.е. действующих без доверенности.

Однако с 1 сентября 2014 года такая возможность представится. Соответствующие изменения были внесены в Гражданский кодекс РФ Федеральным законом от05.05.2014№ 99-ФЗ «О внесении измененийвглаву 4 части 1 ГражданскогокодексаРФ».

Поскольку ООО согласно упомянутому закону будет отнесено к числу корпораций, то на него будет, в частности, распространено действие новой статьи — ст. 65.3.

Так, согласно п. 3 ст. 65 ГК РФ в нов. редакции (с 01.09.2014 г.) в корпорации образуется единоличный исполнительный орган (директор, генеральный директор, председатель и т.п.). Уставом корпорации может быть предусмотрено предоставление полномочий единоличного исполнительного органа нескольким лицам, действующим совместно, или образование нескольких единоличных исполнительных органов, действующих независимо друг от друга (абзац третий пункта 1 статьи 53). В качестве единоличного исполнительного органа корпорации может выступать как физическое лицо, так и юридическое лицо (п. 23 ст. 1 упомянутого Закона).

Однако пока директор может оформить на второе лицо доверенность (пп. 2 п. 3 ст. 40 Закона об ООО) и фактически передать часть своих полномочий по руководству обществом второму лицу. Однако в ЕГРЮЛ все равно пока будет прописан один директор.

Доверенность можно выдать на срок своих полномочий. Бессрочная доверенность будет действовать 1 год.

Так, согласно п. 1 ст. 186 ГК РФ, если в доверенности не указан срок ее действия, она
сохраняет силу в течение года со дня ее совершения.

Согласно п. 4 ст. 40 Закона об ООО порядок деятельности единоличного исполнительного органа
общества и принятия им решений устанавливается уставом общества, внутренними документами общества, а также договором, заключенным между обществом и лицом,
осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа.

Поэтому порядок взаимодействия директора со своим коллегой, например, можно поставить в зависимость от наличия предварительного согласия учредителей. В этом случае это гарантирует их фактическую независимость.

С уважением, Журавлева Анна.

Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества Закона «Об обществах с ограниченной ответственностью». Как следует из названия данного органа, Единоличный исполнительный орган, может быть только в единственном числе.

1. Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников.

2. В качестве единоличного исполнительного органа общества может выступать только физическое лицо, за исключением случая, предусмотренного статьей 42 настоящего Федерального закона.

3. Единоличный исполнительный орган общества:

1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

2) выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;

3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.

4. Порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества и принятия им решений устанавливается уставом общества, внутренними документами общества, а также договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа.

Таким образом, два директора с разными названиями должностей быть могут, но правами в любом случае будут не равные. Один из учредителей будет генеральным директором и действовать в интересах Общества без доверенности (сведения о нем будут занесены в ЕГРЮЛ), второй учредитель может быть коммерческим (финансовым) директором, и действовать только по доверенности.

Одинаковые права им никак не сделать, но и убрать друг друга, являясь все — таки в первую очередь учредителями Общества, просто так они не могут. Участник может выйти из Общества по своему желанию (ст. 26 ФЗ «Об ООО»). Исключить участника Общества без его согласия возможно только на основании решения суда.

Статья 10 ФЗ «Об ООО». Исключение участника общества из общества

Участники общества, доли которых в совокупности составляют не менее чем десять процентов уставного капитала общества, вправе требовать в судебном порядке исключения из общества участника, который грубо нарушает свои обязанности либо своими действиями (бездействием) делает невозможной деятельность общества или существенно ее затрудняет.

Так что, учредители, на счет равных прав пусть особо не переживают. Вы можете просто менять Генерального директора, например ежегодно. Один год один, второй год другой и т.д.

Решения о совершении каких-либо значимых действий для Общества, заключения (ободрения) крупных сделок они могут принимать на собрании учредителей.

Также Генеральный директор, может выдать доверенность второму учредителю на управление Обществом на определенный срок, при этом полномочия самого генерального директора не прекращаются, а доверенное лицо лишь временно исполняет все или некоторые функции генерального директора в соответствии с содержанием доверенности.

Варианты решения вопроса есть, просто учредителям надо сесть, поговорить, может быть даже письменно прописать намерения в отношении друг друга, касающиеся управления Обществом.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

ООО и образовательная деятельность + лицензия

Добрый день! Очень надеюсь на квалифицированный ответ, потому что совсем запуталась.

Я директор ООО, мы зарегистрированы в 2006 году, основной ОКВЭД — 80.42 — Образование для взрослых и другие виды образования, и это так и есть.

В связи с изменением законодательства встал вопрос о получении лицензии на образовательную деятельность.

При подготовке документов начали всплывать странные вещи — что по закону об образовании мы, якобы, не должны быть ООО, либо не должны иметь образование в основном оквэде. Полезла искать в интернете — полно ООО с такими оквэдами и лицензиями. Какими аргументами мне нужно запастись при дальнейших разговорах с чиновниками?

Или такая аргументация — если у нас образовательный оквэд, значит, мы образовательная организация (а по тексту закона такие организации явно прописаны как некоммерческие) и должны еще и пожарников пройти. Честно говоря, фирма очень небольшая у нас, в штате всего 1-2 человека, и дополнительные эти справки просто непосильными кажутся.

Мы УЖЕ зарегистрированы как ООО с таким оквэдом. Имеет ли закон обратную силу? Как мы можем считаться образовательной организацией (я так понимаю, к ним вообще другие требования), будучи ООО? Как и возможно ли аргументированно отбиться от пожарников?

Очень надеюсь на ваши советы.

Ответы юристов (4)

Здравствуйте Мария Яворская.

что по закону об образовании мы, якобы, не должны быть ООО, либо не должны иметь образование в основном оквэде.

Это кто такое говорить? Неверно Образовательной деятельности могут заниматься и Юридические лица (ООО) и ИП и образовательная организация(муниципальная, государственная и частная) Вам не нужно поменять ОКВЭД старый на новый Налоговая инспекция автоматически заменяет старые коды, внесенные до 11.07.2016 в ЕГРЮЛ, на новые

Образование дополнительное детей и взрослых

Но Вам нужно получить лицензию в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 29.07.2017) «Об образовании в Российской Федерации»Статья 91. Лицензирование образовательной деятельности

Путеводитель по госуслугам для юридических лиц. Получение лицензии на осуществление образовательной деятельности:

1. Образовательная деятельность подлежит лицензированию в соответствии с законодательством Российской Федерации о лицензировании отдельных видов деятельности с учетом особенностей, установленных настоящей статьей. Лицензирование образовательной деятельности осуществляется по видам образования, по уровням образования, по профессиям, специальностям, направлениям подготовки (для профессионального образования), по подвидам дополнительного образования.
2. Соискателями лицензии на осуществление образовательной деятельности являются образовательные организации,организации, осуществляющие обучение, а также индивидуальные предприниматели, за исключением индивидуальных предпринимателей, осуществляющих образовательную деятельность непосредственно.

Уточнение клиента

Зафар, здравствуйте, спасибо за Ваш ответ.

Говорит так посредник между фирмой и минобром. Она утверждает, что наличие такого оквэда как основного автоматически делает нас образовательной организацией, а они должны быть некоммерческими.

То есть получается, законодатель своим «творчеством» поставил меня просто вне закона. И что мне делать? Я не хочу становиться АНО и не могу организовать пока другого вида деятельности, который приносил бы мне больше денег, чем мои семинары и интенсивы.

С другой стороны, я нашла фирмы, которые, будучи в моей ситуации, получили лицензию. Например, вот такие:

ООО «ШКОЛА ЗНАНИЙ»

85.41 Образование дополнительное детей и взрослых

18.03.2016 Представление лицензирующим органом сведений о предоставлении лицензии

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

85.42.9 Деятельность по дополнительному профессиональному образованию прочая, не включенная в другие группировки

01.06.2017 Представление лицензирующим органом сведений о предоставлении лицензии

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ОБРАЗОВАНИЕ АЙТИ»

85.41 образование дополнительное детей и взрослых

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ОБРАЗОВАНИЕ 9.0»

85.41 Образование дополнительное детей и взрослых

То есть они существуют, и лицензию получить можно. Какими аргументами мне стоит вооружиться при дальнейших разговорах с чиновниками? Лицензию я как раз пытаюсь сейчас получить, только вот встал вопрос, который и является предметом обсуждения. И плюс пожарка еще, хотя мы не являемся образовательной организацией, потому что ооо.

Очень надеюсь, что Вы мне поможете что-то придумать. Спасибо!

16 Ноября 2017, 00:32

Есть вопрос к юристу?

Мария, добрый вечер!

При подготовке документов начали всплывать странные вещи — что по закону об образовании мы, якобы, не должны быть ООО, либо не должны иметь образование в основном оквэде. Полезла искать в интернете — полно ООО с такими оквэдами и лицензиями. Какими аргументами мне нужно запастись при дальнейших разговорах с чиновниками?

Ну на самом деле Вам правильно все говорят. Поясню почему. Обратимся к терминологии из ФЗ «Об образовании в РФ»:

Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе

17) образовательная деятельность — деятельность по реализации образовательных программ;
18) образовательная организация — некоммерческая организация, осуществляющая на основании лицензии образовательную деятельность в качестве основного вида деятельности в соответствии с целями, ради достижения которых такая организация создана;
19) организация, осуществляющая обучение, — юридическое лицо, осуществляющее на основании лицензии наряду с основной деятельностью образовательную деятельность в качестве дополнительного вида деятельности;
20) организации, осуществляющие образовательную деятельность, — образовательные организации, а также организации, осуществляющие обучение. В целях настоящего Федерального закона к организациям, осуществляющим образовательную деятельность, приравниваются индивидуальные предприниматели, осуществляющие образовательную деятельность, если иное не установлено настоящим Федеральным законом;

То есть в законе как раз сказано то, о чем Вы написали. Если у Вас организации (юр. лицо), то для осуществления образовательной деятельности она должна быть либо создана в форме некоммерческой организации либо в форме коммерческой организации, но тогда образовательная деятельность будет для данной организации дополнительным видом деятельности (законом такие организации именуются организациями, осуществляющими обучение).

Вот еще одна статья (точнее выдержка из статьи) из того же закона:

Статья 22. Создание, реорганизация, ликвидация образовательных организаций

1. Образовательная организация создается в форме, установленной гражданским законодательством для некоммерческих организаций.

Таким образом, если Вы планируете вести образовательную деятельность по реализации образовательных программ и получать соответствующую лицензию, Вам надо подстраиваться под требования закона. то есть либо создавать некоммерческую организацию либо действовать, как ООО, но при этом вести параллельно иной основной вид деятельности.

Смысл всего этого каламбура в том, что образовательная деятельность не должна с точки зрения законодателя иметь своей основной целью извлечение прибыли. А именно для целей извлечения прибыли создаются коммерческие организации.

Если не подстроитесь под требования закона, то лицензию попросту не получите.

Как мы можем считаться образовательной организацией (я так понимаю, к ним вообще другие требования), будучи ООО?

В нынешнем виде никак не можете. Вы не являетесь сейчас образовательной организацией (с точки зрения закона). Выше я все разъяснил. С уважением!

Уточнение клиента

Спасибо за Ваш ответ. Передать не могу, что я думаю по поводу точки зрения законодателя. Как быть всем вполне коммерческим курсам, тренингам и кружкам, почему они вдруг должны стать некоммерческими? Или откуда им взять другой вид деятельности? На машинке вышивать в промышленных масштабах? Но это лирика. Вот я навскидку накопала несколько фирм в интернете:

ООО «ШКОЛА ЗНАНИЙ»

85.41 Образование дополнительное детей и взрослых

18.03.2016 Представление лицензирующим органом сведений о предоставлении лицензии

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Лицензия на право оказывать образовательные услуги по реализации образовательных программ по видам образования, по уровням образования, по профессиям, специальностям, направлениям подготовки (для профессионального образования), по подвидам дополнительного образования, указанным в приложении к настоящей лицензии.

85.42.9 Деятельность по дополнительному профессиональному образованию прочая, не включенная в другие группировки

01.06.2017 Представление лицензирующим органом сведений о предоставлении лицензии

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ОБРАЗОВАНИЕ АЙТИ»

85.41 образование дополнительное детей и взрослых

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ОБРАЗОВАНИЕ 9.0»

85.41 Образование дополнительное детей и взрослых

То есть этим ребятам наличие ооо и оквэда образовательного не помешало получить лицензию. я тоже так хочу. Это не каприз, я 10 лет работала абсолютно честно и прозрачно, и дальше собираюсь, мы учим людей, я налоги плачу, все эти реорганизации выглядят просто убийственными или лживыми и грозят мою маленькую фирмочку доканать ни за что. Поэтому, если есть способ не пройти между этими сциллой и харибдой, я очень прошу мне его подсказать. Спасибо.

16 Ноября 2017, 00:17

Говорит так посредник между фирмой и минобром. Она утверждает, что наличие такого оквэда как основного автоматически делает нас образовательной организацией, а они должны быть некоммерческими.

Да Все Правильно, и коллега Ильясов Элдар точно ответил согласен с ним.

Да не внимательно с моей стороны, это ОКВЭД у Вас я указал выше

85.41 Образование дополнительное детей и взрослых

Адвокатский кабинет №708

не должен быть основным

в соответствии с ФЗ «Об образовании в РФ»

1. К организациям, осуществляющим обучение, относятся осуществляющие образовательную деятельность научные организации, организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, организации, осуществляющие лечение, оздоровление и (или) отдых, организации, осуществляющие социальное обслуживание, и иные юридические лица.

5. Иные юридические лица вправе осуществлять образовательную деятельность по программам профессионального обучения, образовательным программам дошкольного образования и дополнительным образовательным программам.
6. Для осуществления образовательной деятельности организацией, осуществляющей обучение, в ее структуре создается специализированное структурное образовательное подразделение. Деятельность такого подразделения регулируется положением, разрабатываемым и утверждаемым организацией, осуществляющей обучение.

И Вам нужно создать структурное подразделение и разработать положения для него, отдельно от Устава ООО

Тут Важно чтобы Ваше ООО осуществляющая обучение по дополнительным образовательным программам, имело основной вид деятельности, не относящийся к сфере образования, а образовательные услуги оказывало в качестве дополнительного вида деятельности по дополнительным образовательным программам .

4. К дополнительным образовательным программам относятся:

1) дополнительные общеобразовательные программы — дополнительные общеразвивающие программы, дополнительные предпрофессиональные программы;
2) дополнительные профессиональные программы — программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки.

То есть этим ребятам наличие ооо и оквэда образовательного не помешало получить лицензию. я тоже так хочу. Это не каприз, я 10 лет работала абсолютно честно и прозрачно, и дальше собираюсь, мы учим людей, я налоги плачу, все эти реорганизации выглядят просто убийственными или лживыми и грозят мою маленькую фирмочку доканать ни за что. Поэтому, если есть способ не пройти между этими сциллой и харибдой, я очень прошу мне его подсказать. Спасибо.

Добрый день, Мария! Я понимаю Ваши эмоции, но признаться честно не знаю, как законно можно обойти этот момент. С точки зрения закона — никак. Вам по сути все правильно сказали. И сказанное Вам соответствует требованиям закона, о чем я писал выше. А вот как можно все это обойти, я Вам вряд ли сумею подсказать. Для этого наверное нужно непосредственно работать в образовательной сфере, чтобы знать все лазейки. Я лично такую лазейку не вижу, если говорить о законных путях решения вопроса.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Как привести устав ООО в соответствие с ФЗ-99?

Какие изменения необходимо внести в Устав ООО чтобы привести его в соответствие с ФЗ -99 от 05.05.2014 г. ООО действующий, последний устав от 2011 г. Можно ли в одном заявлении об изменении в учредительных документах уточнить адрес до номера комнаты (требование налоговой) и утвердить новую редакцию устава?

Ответы юристов (1)

Добрый день! в интернете есть в открытом доступе уставы​ в новых редакциях. Если вы относитесь к уставу более щепетильно, чем большинство бизнесменов, рекомендую обратиться к юристу, который вам и подготовит конкретно для вас условия устава.

Отменена необходимость указания полного адреса общества (достаточно упомянуть населенный пункт)

Филиалы и представительства

Сведения могут не указываться в уставе (только в ЕГРЮЛ)

Может быть предусмотрен иной объем правомочий участников, чем объем правомочий, определяемый пропорционально их долям в уставном капитале

Возможность установления максимальной доли участия одного участника в уставном капитале ООО

4Общее собрание (ОСУ) участников

Может быть установлен способ подтверждения состава участников и принятия решения на ОСУ, отличный от предусмотренного законом (нотариальное удостоверение), например, подписи всех или части участников в протоколе.

Компетенции ОСУ может быть расширена

Может быть установлен особый порядок созыва, подготовки и проведения ОСУ

Некоторые вопросы компетенции ОСУ могут быть переданы КОУ и/или КИО (как определено ниже)

Коллегиальный орган управления (наблюдательный или иной совет) (КОУ) и Коллегиальный исполнительный орган (КИО)

КОУ или КИО могут быть переданы следующие вопросы компетенции ОСУ:

принятие решений о создании юридических лиц, об участии в юридических лицах, о создании филиалов и открытии представительств;

утверждение годовых отчетов и бухгалтерской (финансовой) отчетности;

образование других органов корпорации и досрочное прекращение их полномочий;

Да, по форме 13001 вы вносите изменения в учредительные документы (устав в новой редакции) + уточняете свой адрес.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Устав ООО с образовательной лицензией

На мое ООО получена образовательная лицензия. Я создаю отдел дополнительного профессионального образования (далее-ДПО). Все образовательные документы будут штамповаться печатью ДПО, однако ИНН и ОГРН будут те же. Надо ли мне вносить какие-либо изменения в Устав (о создании некоего структурного подразделения)?

Также в моем Уставе указан перечень образовательных программ, который я вносил при получении лицензии. Если я разрабатываю новую учебную программу, по которой буду в дальнейшем учить — надо ли каждую новую программу вносить в Устав или можно обойтись малой кровью, какой-то общей формулировкой? Подскажите, пожалуйста, какой.

Ответы юристов (4)

Надо ли мне вносить какие-либо изменения в Устав (о создании некоего структурного подразделения)?

Не обязательно. В Устав (а точнее даже в госреестр) вносится информация об образовании филиала или представительства. (Представительства и филиалы должны быть указаны в едином государственном реестре юридических лиц. ст.55 ГК РФ)

Однако, если вы создаете просто отдел, который не является обособленным подразделением, то регистрировать такую информацию не нужно. Если это обособленное подразделение создается вне места нахождения организации, то достаточно просто встать на учет в налоговой по месту нахождения подразделенения.

Если я разрабатываю новую учебную программу, по которой буду в дальнейшем учить — надо ли каждую новую программу вносить в Устав или можно обойтись малой кровью, какой-то общей формулировкой? Подскажите, пожалуйста, какой.

При регистрации ооо, вы указываете коды видов деятельности. Важно, чтобы эти коды соответствовали вашему лицензируемому виду деятельности. Указывать в Уставе каждую отдельную программу нет необходимости. Достаточно указать, что одним из видов деятельности ооо является образовательная деятельность.

Есть вопрос к юристу?

Структурное подразделение делаете по вашему желанию. Можете не вносить в устав а просто написать положение внутреннее о том как у вас дпо работает.

Если у вас новая учебная программа будет вам надо будет лицензию дополнять в 1 очередь, устав тоже лучше исправить (а можете указать кратко — образование дпо и все), но лицензия важнее намного

Надо ли мне вносить какие-либо изменения в Устав (о создании некоего структурного подразделения)?
Василий

нет. в ЕГРЮЛ вносят только про филиал или представительство

Если я разрабатываю новую учебную программу, по которой буду в дальнейшем учить — надо ли каждую новую программу вносить в Устав или можно обойтись малой кровью, какой-то общей формулировкой?
Василий

я считаю указание в уставе на ОП излишним, достаточно указания на осуществление образовательной деятельности.

Согласно ПОЛОЖЕНИЯ О ЛИЦЕНЗИРОВАНИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, Утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 октября 2013 г. № 966 —

п.15. При намерении лицензиата осуществлять лицензируемую деятельность по адресу места ее осуществления, не указанному в лицензии, за исключением случая, предусмотренного пунктом 16 настоящего Положения, в заявлении о переоформлении лицензии указывается этот адрес, а также представляются следующие документы (копии документов) и сведения:

е) копия положения о филиале (в случае если лицензиат намерен осуществлять образовательную деятельность в филиале);
ж) копия положения о структурном подразделении (в случае если в качестве лицензиата выступает организация, осуществляющая обучение, структурное подразделение которой осуществляет реализацию образовательных программ);

п.16. В случае если лицензиат намерен осуществлять лицензируемую деятельность в филиале, не указанном в лицензии, в заявлении о переоформлении лицензии указываются места осуществления образовательной деятельности, планируемые к реализации образовательные программы, а также представляются следующие документы (копии документов) и сведения:

р) копия положения о филиале;

п.17. При намерении лицензиата оказывать образовательные услуги по реализации новых образовательных программ, не указанных в лицензии, в заявлении о переоформлении лицензии указываются эти образовательные программы, места осуществления образовательной деятельности по реализации этих образовательных программ и представляются следующие документы (копии документов) и сведения:

р) копия положения о филиале (в случае если лицензиат намерен осуществлять образовательную деятельность в филиале);
с) копия положения о структурном подразделении (в случае если в качестве лицензиата выступает организация, осуществляющая обучение, структурное подразделение которой осуществляет реализацию образовательных программ);

1. п.2 статьи 12 Закона Об ООО, указывает, что Устав общества, утвержденный учредителями (участниками) общества, должен содержать сведения, но сведения об структурных подразделения не указаны. Поэтому их указывать не надо.

Если я разрабатываю новую учебную программу, по которой буду в дальнейшем учить — надо ли каждую новую программу вносить в Устав или можно обойтись малой кровью, какой-то общей формулировкой?
Василий

вносить также не надо, так как в п.17 «Положения о лицензировании образовательной деятельности» документов по переоформлению лицензии, также отсутствует Устав.

3. Вам придется переоформить лицензии, смотрите случаи в пунктах 15, 16, 17 «Положения о лицензировании образовательной деятельности».

Смотрите так же:

  • Изменение в уставе бюджетного учреждения Изменения в устав бюджетного учреждения Вопрос-ответ по теме Как вносятся изменения в устав бюджетного учреждения? 1) Для изменения наименования учреждения необходимо внести изменения в устав и зарегистрировать их. 2) Изменение устава бюджетного […]
  • Тесты для юристов банка Тесты Сбербанка Сбербанк – коммерческий банк, но его контрольный пакет акций принадлежит Центробанку, что, впрочем, делает его еще привлекательней для вкладчиков благодаря прямой поддержке государства. Привлекателен Сбербанк не только вкладчикам, […]
  • Молодая семья 2018 барнаул очередь Программа молодая семья в Барнауле и Алтайском крае в 2018 году Краевая целевая программа "Молодая семья" в Барнауле и Алтайском крае действует с 2004 года. За период с 2004 - 2010 годы в ее рамках улучшили свои жилищные условия более 2500 молодых […]
  • Ингушетия материнский капитал Материнский капитал в Республике Ингушетия В настоящее время жители Республики могут рассчитывать только на государственный материнский капитал. В связи с его «заморозкой» размер федерального сертификата в 2018 году не изменится и останется на […]
  • Ипотека и материнский капитал в 2012 ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ 14 сентября 2012 С 2007 года женщины вправе получить материнский капитал на второго рожденного или усыновленного ребенка. Однако оказание такого вида государственной поддержки содержит ряд […]